Dari berbagai aspek yang sangat penting bagi
setiap entrepreneur dalam membangun dan mengembangkan bisnisnya adalah
bagaimana para entrepreneur bisa menjalankan manajemen dengan membentuk team
work yang kuat dan efektif untuk mencapai tujuan perusahaan. hal ini sangat
berhubungan dengan bagaimana entrepreneur harus bisa memiliki konsep yang kuat
dalam membangun manajemen untuk perusahaan atau bisnis mereka. Oleh karena itu,
perlu dilakukan beberapa hal
1. Menetapkan
tujuan dari kerjasama tim
Tujuan
yang jelas itu penting sebagai dasar untuk membangun tim kerja yang kuat dan
pastinya harus dihubungkan dengan tujuan bisnis yaitu profit, people, planet,
sustainability serta tumbuh dan berkembang.
2. Menetapkan
target
Setiap
tim harus diberi target yang jelas dan terukur sehingga setiap anggota tim
dapat memahami dengan baik. Hal ini menjadi dasar bagi tim untuk bekerja dalam
mencapai tujuan dan target tersebut.
3. Memilih
anggota tim yang akan dikembangkan berbasis kompetensi
Carilah
anggota tim yang memiliki knowledge, skill dan attitude yang sesuai dengan
pekerjaan yang akan dikerjakan
4. Menjelaskan
tujuan, target dan aturan
Hal
mendasar yang harus dipahami oleh setiap entrepreneur adalah bagaimana setiap
entrepeneur bisa memberikan persepsi yang benar tentang target dan aturan dalam
kerjasama tim.
5. Meningkatkan
kompetensi
Berikan
pelatihan kepada mereka untuk menjalankan tugas tersebut sehingga knowledge,
skill dan attitude nya sama
6. Menyiapkan
fasiltas pendukung
Siapkan
fasilitas pendukung untuk menjalankan pekerjaan secara tim dan ini penting bagi
para entrepreneur untuk diperhatikan.
7. Control
Lakukan
pengendalian dan perbaikan terus menerus untuk kerjasama tim ini sehingga
terjadi continues improvement.
Inilah beberapa tips HUMAN RESOURCES MANAGEMENT yang
pastinya harus dijalankan entrepreneur dalam kerangka membangun manajemen
sistem perusahaan yang unggul untuk mencapai sustainable competitive advantage.
Let’s make a management system for our company
STRABIZ
Management Consulting
Post A Comment: